The Mediating Role of Palestinian University Governance in the Impact Relationship between Digital Transformation and Institutional Innovation
Field study
Abstract
The main aim of this study is to identify the mediating role of Palestinian university governance in the relationship of influence between digital transformation and institutional innovation The researchers relied on the descriptive analytical approach, and the use of the questionnaire tool, which was distributed to a sample of (90) individuals, randomly selected from the study population consisting of a dean, deputy dean, department head, department director, faculty members/accounting/administration) in the Palestinian universities in the Gaza Strip. The results showed that the mediating variable, the governance of Palestinian universities, mediates a partial mediation in the relationship of influence between digital transformation and institutional innovation. Knowing that the results showed a positive correlation between digital transformation and institutional innovation without introducing the governance of Palestinian universities, it was found that there is a positive effect between digital transformation and corporate governance. Palestinian universities, where digitization has become an essential thing in the educational process.The study recommended the need to pay attention to the existence of a flexible and dynamic technical university governance environment that keeps pace with the present and future development, and the need to promote digital transformation in Palestinian universities to keep pace with technological progress toward institutional innovation and to confront any future conditions that affect the continuity of the educational process.
Downloads
References
Appio, F.P., Frattini, F., Messeni Petruzzelli, A., Neirotti, P. (2020). Digital transformation and innovation management: a synthesis of existing research and an agenda for future studies. Journal of Product Innovation Management, forthcoming. DOI: 10.1111/jpim.12562.
Amore, M. D., & Bennedsen, M., Corporate governance and green innovation, Journal of Environmental Economics and Management, 75 (2016), 54-72, https://doi.org/10.1016/j.jeem.2015.11.003.
Chun-Liang Chen, Yao-Chin Lin, Wei-Hung Chen, Cheng-Fu Chao and Henry Pandia (2021), Role of Government to Enhance Digital Transformation in Small Service Business, Sustainability 2021, 13(3),1028; https://doi.org/10.3390/su1303108
Joao R. Catarino, (2016) Governance of Digital Transformation in the Public Sector (extended abstract of the MSc dissertation).
Bob Hinings& others (2018), Digital innovation and transformation: An institutional perspective, https://doi.org/10.1016/j.infoandorg.2018.02.004.
Ozen, G., Yaman, M. and Acar, G. (2012): Determination of the employment status of graduates of recreation department. The Online Journal of Recreation and Sport, 1(2).
Baron, R., M, &Kenny, D.A. (1986). The moderator mediator variable distinction in social psychological research conceptual, strategic, & statistical Consideration, Journal of personality & Social Psychology, 51(6), 1173-1182.
Amore, M. D., Bennedsen, M. (2016). Corporate governance and green innovation, Journal of Environmental Economics and Management, 75,54-72, https://doi.org/10.1016/j.jeem.2015.11.003.
وال بن عمار، باتنة جمعة ، (2020) ، حوكمة مؤسسات التعليم العالي كمدخل لإصلاح الجامعات، مجلة تنمية الموارد البشرية للدراسات والابحاث : العدد الثامن نيسان – ابريل 2020 مجلد 2، المركز الديمقراطي العربي المانيا– برلين، تم الاطلاع من خلال الرابط: https://democraticac.de/?p=65660#google_vignette
أبو عيادة، هبة توفيق، والعجمي، اريج حفيظ (2021)"أثر الحوكمة الجامعية على الحياة الجامعية "، المركز الديمقراطي العربي للدراسات الاستراتيجية والسياسية والاقتصادية، الماني/برلين: المؤتمر الدولي: العلمي: الافتراضي
العتيبي، سامية بنت تراحيب بن بين، والمفيز، خولة بنت عبد الله بن محمد، (2021) بعنوان "حوكمة التمويل الرقمي في الإدارات التعليمية بالمملكة العربية السعودية في ضوء الممارسات العالمية "، مجلة الفنون والادب وعلوم الانسانيات والاجتماع، جامعة الملك سعود، الرياض- المملكة العربية السعودية
الألفي، سمية (2021)، " دور التحول الرقمي في تحسين أداء شركات السياحة المصرية " رسالة ماجستير، كلية السياحة والفنادق، جامعة مدينة السادات، مصر.
البلوشية نوال بنت علي، الخراصي نبهان بن حارث، العوفي علي بن سيف (2020)" واقع التحول الرقمي في المؤسسات العمانية " مجلة دراسات المعلومات والتكنولوجيا، جمعية المكتبات المتخصصة فرع الخليج العربي، جامعة السلطان قابوس، عمان.
جليلة صحراوي، لحسن جديدين، نوال توتة (2018) " حوكمة الشركات ودورها في تعزيز الابداع والابتكار: دراسة مقارنة بين الجزائر وبعض الدول العربية، معهد العلوم الاقتصادي – التجارية وعلوم التسيير – المركز الجامعي بلحاج بوشعيب- عين تمو شنت – الجزائر.
البشير & بوجحيش، (2017.) "دور تكنولوجيا المعلومات والاتصال في تطوير مخرجات الابتكار "، دراسة مقارنة بين الجزائر وتونس، مجلة اقتصاديات شمال إفريقيا.
حمدان علام محمد موسى، عواد بهاء صبحي عبد اللطيف (2015)، " حوكمة التعليم العالي وأثرها في جودة البحث العلمي: دليل من فلسطين والبحرين "، المؤتمر الدولي الخامس لضمان جودة التعليم العالي.
عجمي خليل (2019)، " التحول الرقمي وأثره على التعليم والبحث العلمي "، الجامعة الافتراضية السورية
بخيت رنا وشحيطة جومانا كيال (2017) " الحوكمة ومعايير الجودة في مؤسسات التعليم العالي ودورها في خدمة المجتمع " مؤسسات التعليم العالي في لبنان نموذجا، مجلة الآداب والعلوم الإنسانية، أوراق ثقافية، الجامعة اللبنانية، لبنان. متوفر على الرابط https://www.awraqthaqafya.com/801/
العوضي رأفت محمد سعيد (2017) بعنوان " تصور مقترح لحوكمة مؤسسات التعليم العالي كمدخل لتحقيق متطلبات التنافسية"، مجلة جامعة الاستقلال للأبحاث المجلد 5 العدد 2. متوفر على الرابط https://dsr.alistiqlal.edu.ps/file/files/441.pdf
نعمة، نغم حسين، (2020)، لماذا حوكمة الجامعات وما هي التحديات التي تواجهها، تم استرجاعه بتاريخ 1/2/2022 على الموقع الإلكتروني: https://portal.arid.my/ar-LY/Posts/Details/9f82bd5c-07f2-4c83-942a-93d50a4bead6?t.
رشوان، عبد الرحمن، هبة، أبو عرب، (2021)، دور التحول الرقمي في تحسين بيئة التعليم المحاسبي والحد من جائحة كوفيد-19، مجلة اتحاد الجامعات العربية للبحوث في التعليم العالي. المجلد41, العدد4،51-72.
سلايمي، جميلة، وبوشي، يوسف (2019)، التحول الرقمي بين الضرورة والمخاطر، مجلة العلوم القانونية والسياسية، المجلد 10، العدد 2، 944 – 967.
عبد الرازق، سحر مصطفى، (2019)، التحول الرقمي تحدى جديد لمهنة المحاسبة والمراجعة لدعم التنمية المستدامة، المؤتمر السنوي الرابع والعشرون لبحوث الأزمات بعنوان "إدارة التحول الرقمي لتطبيق رؤية مصر 2030"، جامعة عين شمس، مصر.
بيتر كوك، ترجمة خالد العامري، (2008)، إدارة الإبداع، دار الفاروق للنشر والتوزيع، القاهرة.
شعلان، محمد علي، (2016)، حوكمة التحول الرقمي في الرؤية السعودية 2030، الهيئة السعودية للمهندسين، مجلة المهندس، العدد 99، 46-48.
حمني، حورية، طوبال، ابتسام، (2020)"دور حوكمة تكنولوجيا المعلومات في إنجاح التحول الرقمي"، مجلة العلوم الإنسانية لجامعة ام البواقي، المجلد 7 العدد 3، الجزائر.
دراسة شبلي، مسلم ومحسن، عبد الرضا (2020) بعنوان " تأثيـر حوكمة الجامعات على مستوى جودة العملية التعليمية في جامعة البصرة والجامعة التقنية الجنوبية" المجلة العربية للإدارة، مج 40، ع 2 - يونيو حزيـران (2020)، العراق.
Copyright (c) 2022 Abd Elrahman M. Rashwan, Etidal M. Al-Helou, Essam M. Al-Taweel
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International License.
Authors who publish with this journal agree to the following terms:
1. Authors retain copyright and grant the journal right of first publication with the work simultaneously licensed under a Creative Commons Attribution License [CC BY-NC-ND 4.0] that allows others to share the work with an acknowledgment of the work's authorship and initial publication in this journal.
2. Authors are able to enter into separate, additional contractual arrangements for the non-exclusive distribution of the journal's published version of the work (e.g., post it to an institutional repository or publish it in a book), with an acknowledgment of its initial publication in this journal.
3. Authors are permitted and encouraged to post their work online (e.g., in institutional repositories or on their website) prior to and during the submission process, as it can lead to productive exchanges, as well as earlier and greater citation of published work (See The Effect of Open Access).
